市工伤预防工作联席会议各成员单位，各有关大中型企业、行业协会：
根据《关于发布2027年度辽宁省工伤预防项目申报指南的通知》（辽人社函〔2026〕180号）、《辽宁省工伤预防项目及费用管理暂行办法》（辽人社规〔2024〕3号）、《辽宁省工伤预防五年行动计划（2026-2030年）实施方案》（辽人社发〔2026〕4号）文件精神，结合我市工伤事故、职业病发病实际情况，现将2027年度本溪市工伤预防重点领域和项目申报指南发布如下：
一、2027 年度本溪市工伤预防重点领域
为严格落实省厅确定六大重点领域，结合本溪市产业结构、企业生产经营实际，确定我市工伤预防重点领域如下：
（一）危险化学品、矿山、建筑施工、交通运输、机械制造；
（二）辽宁省“2211”产业体系建设相关行业；
（三）职业病防治（重点聚焦矿山、冶金、化工企业粉尘、噪声、化学毒物危害防控）；
（四）新就业形态人员职业伤害；
（五）消防安全；
（六）非生产性工伤事故。
二、申报指南
（一）申报主体及基本条件
申报单位须为本溪市辖区内合法登记注册、具备独立法人资格，能够独立承担民事责任，市场信誉良好，已依法参加工伤保险，属于2027年度工伤预防重点领域的大中型企业、行业协会、市工伤预防联席会议各成员单位。
不予受理情形：无独立法人资格单位；未依法参加工伤保险的均不予受理项目申报。
（二）申报程序
1.开展项目可行性研究。编制项目可行性研究报告，结合本单位、本行业工伤风险现状开展需求分析。申报单位要立足本单位、本行业工伤风险现状，梳理近2-3年工伤事故、职业病发病数据，开展职工需求调研，完成项目可行性研究，明确项目实施必要性、现实基础、主要风险点。
2.编制项目全套材料。编制完整项目实施方案、实施时间计划、项目预算，设置可量化可考核的绩效目标；编制预算时，培训费（含师资费）严格参照《辽宁省省直机关培训费管理办法的通知》（辽财行〔2017〕547号）、《关于加强辽宁省省直机关培训费管理有关事项的通知》（辽财行〔2026〕98号）执行，严格执行专家讲课费、场地、住宿、交通等定额标准，不得超标准列支相关费用。
3.提交申报材料。如实填报《辽宁省工伤预防项目申报表》，并向市人社局工伤保险科提交。
（三）申报材料（纸质加盖公章，同时报送电子版扫描件）
1.《辽宁省工伤预防项目申报表》（附件1）；
2.工伤预防项目实施方案（含可行性研究报告，附件2提纲）；
3.《辽宁省工伤预防项目预算明细表》（附件3）；
4.申报单位登记（注册）证书复印件；
5.近两年开展工伤预防、安全生产、职业病防治宣传培训相关佐证材料（培训通知、简报、照片、成果资料等）。
提示：纸质材料一式3份，电子版（全部PDF扫描件+可编辑Word版）U盘报送。
（四）申报时限
即日起至2026年9月15日，逾期不再受理。
三、项目管理及有关工作要求
（一）项目类型区分
市工伤预防联席会议成员单位、大中型企业、行业协会可申报工伤预防宣传或培训项目。单个单位申报项目不超过2个，宣传、培训项目需要分开编制实施方案，分别申报。
（二）预算编制要求
工伤预防费仅用于工伤预防宣传、培训，不得列支与工伤预防无关的其他开支；培训项目严格执行省级培训费定额标准，本市参训人员原则上不安排住宿，确因客观条件需要安排住宿的，严格按照省级规定标准执行。项目预算明细表内专家讲课费、场地租赁费、伙食补助、交通等所有科目，均不得突破文件规定费用上限。
（三）评审立项
市人社局收到申报材料后，组织专家开展项目评审，综合评估项目必要性、可行性、预算合理性、绩效目标，评审通过后确定立项项目，按程序上报省工伤预防联席会议办公室备案。
（四）其他事项
项目正式立项后，申报单位必须严格按照报送的实施方案组织开展项目实施，不得随意变更项目服务内容、实施规模、项目预算。确因客观条件发生重大变化，需要对项目做出重大调整的，必须履行书面报批手续，经市工伤预防联席会议集体讨论同意后方可调整。项目全部完成后，按规定组织开展绩效评估与项目验收工作。
四、报送联系方式
报送单位：本溪市人力资源和社会保障局工伤保险科
联系地址：本溪市平山区水塔路22号军转大厦305室
联系人：张智
联系电话：024-43214572
附件：1.辽宁省工伤预防项目申报表
本溪市人力资源和社会保障局
2026年9月8日